Carmen Castillo: "En torno al 50 % de los alumnos de FP dual se queda en las empresas"

La consejera de Desarrollo educativo, Carmen Castillo, ha hecho balance positivo del primer trimestre de curso. "En Educación lo mejor que se puede decir es que todo ha ido con normalidad ye so es lo que ha ocurrido", ha señalado.

En una entrevista en Despierta Andalucía, Castillo ha explicado que para el próximo trimestre se trabaja para consolidar la Formación Profesional Dual. "Estamos trabajando con todas las organizaciones empresariales para convencer a las empresas de que nuestros alumnos están absolutamente preparados para incorporarse a la formación en la empresa. Y también decirle a los centros educativos que las empresas están preparadas para recibirlos", ha insistido. 

Carmen Castillo ha destacado el esfuerzo que se está haciendo desde la Junta para adaptar el nuevo modelo de FP al tejido empresarial andaluz que está compuesto, principalmente, por pequeñas y medianas empresas. "El cambio de modelo en la Formación Profesional  ha sido, de alguna manera, una imposición de la ley de FP del Ministerio y no ha tenido en cuenta la situación especial que tiene Andalucía, que comparte con algunas comunidades, y es que  aquí, el 90 % del tejido empresarial son pequeñas y medianas empresas, y la ley está pensada para grandes empresas. Pero yo creo que estamos haciendo un gran esfuerzo para que esas pymes entiendan que la Formación Profesional Dual es una oportunidad", indica.

Con respecto a la FP dual, Castillo ha destacado la aportación importante que realizan las empresas en la formación del alumnado.

"La empresa aporta cosas que nosotros no podemos aportar, como el trabajo en equipo, la atención al cliente, la prevención de riesgos laborales y luego la precisión del proceso. Lo que aprende son los mecanismos internos de ese funcionamiento que en las clases se ven de forma teórica. Para las empresas supone una forma estupenda de selección de personal. Una vez que están allí los alumnos y los vas conociendo puedes determinar cual de ellos se puede incorporar a la dinámica de la empresa. Desde la consejería de Desarrollo Educativo afrontamos el alta en la seguridad social y el pago de las cuotas, con una inversión de más de 32 millones de euros. Hay acuerdos con aproximadamente 20.000 empresas en Andalucía", ha dicho. 

"El 50% de los alumnos se quedan en la empresa trabajando", una cifra "que se va elevando", indica. 

La consejera de Desarrollo Educativo ha afirmado también que otro de los retos para los próximos meses se centra en mejorar la atención a los niños con necesidades educativos. 

"Hay que hacer un esfuerzo en relación con ese alumnado, y se está haciendo. En los últimos cinco años hemos multiplicado el presupuesto, lo hemos subido más de un 70%. Hay 13.600 profesionales para atender a este alumnado de necesidades específicas y apoyo educativo. Y es verdad que no es suficiente"